Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor

Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde (TBMM) önümüzdeki dönemde çalışma hayatı ve emeklilik sistemiyle ilgili önemli değişiklikler gündeme gelecek. Bu reformlar arasında ev kadınları ve Bağ-Kur'lular için özel düzenlemeler bulunuyor. İşte, detaylar:

Hami  Tekinbaş
Hami Tekinbaş Tüm Haberleri
Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor
Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor
+2
Haber albümü için resme tıklayın

1. Ev Kadınlarına Erken Emeklilik İmkanı


Ev kadınlarının emeklilik şartlarını kolaylaştıracak yeni bir düzenleme yapılacak. Aile Koruma Paketi çerçevesinde, çalışma imkanı bulamayan veya yeterli primi olmayan ev kadınlarına sosyal güvence sağlanacak. Devlet, kadınların prim ödemelerinin bir kısmını karşılayacak ve bu sayede ev kadınları emeklilik hakkına kavuşacak.

Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor

Ev kadınları isteğe bağlı prim ödemelerinin üçte birini devlet tarafından karşılanacak. 2024 için ödenecek aylık prim miktarı 6.400,64 TL olacak. Devlet desteği aylık olarak 2.133,55 TL, yıllık olarak ise 25.602,56 TL olacak.


2. Bağ-Kur'lulara 5 Yıl Erken Emeklilik

Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor

TBMM'de gündeme gelecek reformlardan biri de Bağ-Kur'lulara yönelik. 8 Eylül 1999 öncesinde Bağ-Kur emeklilik şartları düşürülerek, kadınlar ve erkekler için 9 bin gün olan prim ödeme gün sayısı 7.200'e çekilecek. Bu düzenleme ile küçük esnaf ve sanatkarlar daha erken emekli olabilecek.

Küçük esnaf için emeklilikte prim şartı 7.200 gün olarak uygulanacak. EYT (Erken Emeklilik Hakkı) kapsamında olan küçük esnaf, yaşa bakılmadan 7.200 günü doldurmuşsa emeklilik hakkına kavuşacak.


3. Sosyal Güvence ve Yıpranma Desteği


Ev kadınları ve anneler için sosyal güvence sağlanacak ve yıpranma benzeri bir uygulama hayata geçirilecek. Anneler, ödedikleri prim sayısına göre her yıl ek prim günü kazanacak.

Örneğin, 4 yıl prim ödeyen bir anne, 5 yıl prim ödemiş gibi değerlendirilecek. Bu prim desteği süresi kadar kısım emeklilik yaş şartından düşülecek, böylece anneler daha genç yaşta emekli olabilecek.

Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor


4. Mesai Saatleri Düzenlemesi

Son dönemde dünya genelinde çalışma saatlerinin kısaltılmasıyla ilgili tartışmalar devam ediyor. Türkiye'de de yeni çalışma modelleri ve mesai saatleri üzerinde çalışmalar yapılıyor. Haftalık çalışma saati, 35 veya 40 saate düşürülerek, haftalık tatil günleri artırılabilecek.

Çalışma Hayatında Yenilik: Emeklilik Sistemi ve İki Büyük Reform Geliyor

Uzaktan çalışma, esnek çalışma, kısa süreli çalışma gibi modeller önem kazanacak.
Haftalık 45 saat olan yasal çalışma süreleri, alternatif olarak 35 ya da 40 saat olarak düşünülüyor.

25 Şub 2024 - 12:12 - Gündem


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Fırtına Haber Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Fırtına Haber hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Fırtına Haber editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Fırtına Haber değil haberi geçen ajanstır.